一、生产课长1名（薪资面议） 
 要求：1. 核心资质：3年以上汽车/电子线束行业生产管理经验，熟悉押出、裁线、压接、组装等全流程工艺。

2. 能力要求：具备产能规划、品质管控、成本控制及团队管理（50人以上团队）能力，能解决现场工艺/设备问题。

3. 基础要求：大专及以上学历，机械/电子相关专业优先，会看线束图纸，熟练使用Excel/ERP系统，抗压性强、沟通协调能力突出。

二、生产线长2名（薪资面议）

  1. 核心经验：2年以上线束行业一线生产管理经验，熟悉裁线、压接、组装、测试等工序实操及流程管控。

2. 关键能力：能统筹班组产能达成、现场5S管理、品质异常快速处理，具备基础工艺优化及带教能力。

3. 基础要求：中专及以上学历，能看懂线束图纸，掌握基本质检标准，熟练使用基础办公软件，责任心强、执行力突出。

三、品质课长1名（薪资面议）

  要求：1、熟悉品质相关ISO体系

2、熟练运用品质手法（QC7大手法）、SPC、MAS/等

3、熟练运用8D

4、有SQE、CQE、PQE工作经验

5、有独自对应客户端品质经验者优先。

四、IPQC 2名 （月综合工资3000元以上）

 要求：1.熟悉线束生产流程，会使用基础检测工具（卡尺、千分尺、拉力计等），能识别过程不良，看懂线束图纸。

2.责任心强，发现问题及时反馈给线长、课长，推动整改，具备基本沟通协调能力，严谨细致，原则性强。

3.1年以上线束行业IPQC经验优先。

五、作业员150名 

要求：视力好， 男女不限，16-48岁，计件工资+全勤奖+工龄奖，月综合工资3000-6000元， 入职一周之内计时，8元/小时，后面以计件为主。